Réunions syndicales
Chaque premier jeudi du mois, le bureau syndical se réunit afin de traiter de différents sujets qui vous concernent. Ces réunions ont lieu à huis clos.
Réunions CPPT
Chaque premier mercredi du mois, dans l'après-midi, trois délégués CGSP se rendent à la réunion du comité de sécurité et d'hygiène sur les lieux de travail. En collaboration avec les conseillers et les délégués des autres représentations syndicales, nous travaillons sur le thème de la sécurité, de la prévention et de la protection du travailleur. Notre délégation comporte trois délégués effectifs : Vanessa Kay, Mercedez Martinez et Jacques Chevalier. Les suppléants sont Frédéric Huygen, Edith Wéris.
Réunions de commissions
Lorsqu'un thème particulier doit absolument être abordé et que le temps manque, une commission spécifique peut être créée. Ainsi, il existe à l'heure actuelle une commission communication mise en place afin de nous permettre de mieux communiquer avec nos affiliés. Nous avons connu d'autres exemples avec la commission sur le rapport social ou la création du cahier des revendications.
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
![]() |
Alain MOREL – Président 04/340.37.54 / alain.morel@skynet.be Assistant social à l’antenne d’Outremeuse. Les patrons des services publics n’hésitent plus non plus à économiser de l’argent sur le dos des travailleurs. C’est inquiétant pour nous et pourrait devenir dramatique pour nos enfants. C’est pour moi mais aussi pour mon fils que j’ai décidé de militer à la CGSP. |
![]() |
Maria PEREZ - Vice présidente 0495/62.49.06 Aide familiale Engagée au CPAS de Liège en 1989 lors de la restructuration du maintient à domicile, j'ai rejoint la lutte syndicale en plein conflit. Notre envie de travailler dans de bonnes conditions est un souci qui est présent au sein de tous les esprits des travailleurs. Je m'engage à relayer, faire entendre et respecter les revendications de l'ensemble des agents. Tout en restant consciente de mes limites dans les décisions prises ou à prendre sans l'appui, la confiance et le rapport de force des affiliés. |
![]() |
Maurice BLACH - Vice président (ff) - Délégué SIPPT - Webmaster 04/340.39.10 / maurice@belespace.be Employé d'administration au CPAS de Liège depuis 2002. Détaché à la cellule SDF jusque novembre 2007. Depuis cette date, je suis sur l’antenne d’outremeuse. La communication est pour moi une priorité. Améliorer au quotidien les conditions de travail de chacun, être à l’écoute de ses collègues, établir des contacts avec la hiérarchie, voilà 3 bonnes raisons qui m’ont donné envie de participer et de représenter notre délégation. Ma motivation principale est de renforcer les convictions sur le fait que nous sommes tous utiles et que nous avons réciproquement de l'influence sur nos "dirigeants" et les pouvoirs dont-ils dépendent. |
![]() |
Marina BOULBOULLE - Secrétaire 04/344.84.53 Depuis 2001, je travaille comme assistante sociale dans le secteur public. Avec effarement, je constate que nos conditions de travail se dégradent et que les atouts obtenus à force de luttes par nos grands- parents et parents s‘effritent. Il y a plus de deux ans, j’ai décidé de m’investir concrètement dans un univers qui m’était familier depuis toute petite. Cet univers s’appelle le syndicalisme. Un monde où des hommes et des femmes se battent les uns à côté des autres, se serrent les coudes autour d’une valeur essentielle qui est la solidarité. J’y crois et j’espère que vous aussi. Durant ce mandat, je serai sensible aux difficultés rencontrées par tous les travailleurs, qu’ils soient ouvriers ou employés, nommés ou non, peu importe leur place au sein du C.P.A.S. Cette année, une nouvelle délégation motivée a été créée. Rejoignez-nous car, ensemble, nous pouvons beaucoup ! |
![]() |
Jacques CHEVALIER – Responsable organisation - Délégué SIPPT 0476/47.93.88 / chevaljak@mail.be Employé d'administration au Service du Personnel. Les conditions de travail, ce n'est pas rien qu'une question d'agencement de bureaux, de plantes vertes, d'eau fraîche en été ou de posters et de peinture aux murs, de "bien-être au travail", même si c'est mieux, c'est aussi et surtout le reste qui ne se voit pas, c'est à dire le salaire juste, le statut, les mêmes avantages que nos collègues des autres communes et CPAS, la sécurité sur le lieu de travail, le respect de ce qui est légal et appliqué ailleurs, la protection sociale des travailleurs. C'est pour cela que le syndicat vient en aide aux travailleurs qui lui font confiance. C'est pour tout cela, et pour le Service Public, que je me bats depuis trente ans au CPAS de Liège |
![]() |
Vanessa Kay - Déléguée SIPPT 04/250.96.34 Je suis assistante sociale au sein du service Réinser depuis septembre 2005 J'ai rejoint la délégation syndicale avec l'intention de contribuer à défendre les droits des travailleurs. D'ailleurs, ma participation au Comité S.I.P.P.T. a pour but de porter notre voix et nos revendications en vue d'une amélioration des conditions de travail. A mon sens, le “combat” syndical est un outil majeur permettant d'établir avec le patronat des consensus et des moyens d'appréhender les situations les plus délicates pour en dégager des solutions qui soient : les plus justes possibles pour les travailleurs. les plus justes possibles de la part de l'employeur. les plus respectueuses des valeurs syndicales. |
![]() |
Anciennement employée au service de l' IAS et Vice présidente (déléguée SIPPT) Un grand merci à Edith pour ses bons et loyaux services au sein de notre délégation. Après une aussi longue carrière au C.P.A.S de Liège, tu auras bien mérité un peu de repos et de sérénité. |
![]() |
Juan HERNANDEZ 04/220.69.20 / juan.hernandez.isasi@gmail.com Service informatique. Après 17 années passées dans le domaine informatique dans le privé, je découvre celui du secteur public. Il s'agit, bien entendu, de deux environnements de travail différents mais où les difficultés du personnel sont semblables et plus particulièrement celles concernant la motivation. J'ai l'intime conviction que la formation et la communication sont les meilleurs leviers de la motivation. Je n'ai jamais eu, à ce jour, de rôle syndical mais je dois vous avouer que mon métier m'a appris à être à l'écoute des collègues. Sincèrement vôtre. |
![]() |
Pascale KEMPENEERS 04/220.23.34 Assistante sociale. Je travaille au CPAS depuis 1999. Après 6 ans d’antenne sociale, je suis maintenant à Réinser, à la mise à l’emploi. Je me suis engagée syndicalement par souci de défense du service public et, au sein du CPAS, je suis au côté de tous les travailleurs quel que soit leur poste de travail ou leur contrat. Quand un conflit a lieu, je suis pour une négociation qui respecte toute les étapes plutôt que la radicalisation. Je souhaite que la délégation syndicale travaille en concertation avec ses membres et soit mieux connue par eux. |
![]() |
Mercédez MARTINEZ 0479/94.37.85 Aide familiale. |
![]() |
Marie NAVARRO 0497/66.53.20 Aide familiale. Engagée à la ville depuis 1968 et déléguée syndicale depuis de nombreuses années, j’ai toujours à cœur de me battre pour plus de justice et d’égalité pour les travailleurs. |
![]() |
Chantal SIEGERS 0476/54.77.26 Aide familiale. |
![]() |
Larbi FIRKATOUNE 0486/12.21.69 Je travaille au service ELIS depuis plus ou moins dix ans. Je suis chef d'équipe et technicien. |
![]() |
Selda ULUSOY 04/342.34.20 Assistante sociale ( Régie de quartier ) |
![]() |
Cecile Gonzalez 04/384.85.76 Assistante sociale ( Régie de quartier ) |
![]() |
Nadia Manfroni 04/349.21.39 Assistante sociale ( Antenne d'Angleur ) |